Тысячная доплата к зарплате, отдельный дом семье – чем привлекают молодежь на село

Март – горячее время для будущих молодых специалистов. Уже в первый день весны прошло распределение в ведущем аграрном вузе страны – БГСХА. На факультете механизации сельского хозяйства распределили 102 выпускника (подано 147 заявок), на факультете биотехнологии и аквакультуре 78 (361 заявка), на агротехнологическом – 124 (370 заявок), рассказали в вузе. В Гродненском государственном аграрном университете, к примеру, уже вручили дипломы магистрам экономического факультета. Мы же узнали у недавних выпускников аграрных вузов, получивших распределение в Ушачский район, что привлекло их на первом месте работы.

Руководство Витебской области два года назад поощрило выпускников вузов и колледжей соответствующего профиля ежемесячной доплатой в тысячу рублей к основному окладу, если они заключат пятилетний контракт с предприятиями интеграционных объединений. Средства на продвижение закладываются в областной бюджет, и выплачивают их в первые три года работы. Среди тех, кто получает «стипендию» – главный зоотехник ОАО «Ильюшинский» Ушачского района Павел Соловьев. Практически весь костяк предприятия – молодежь.

В то время, когда мы приехали в ОАО «Ильюшинский», директор Сергей Халимоненко отлучился и посоветовал обратиться к главному бухгалтеру. Заглянули в кабинет в Татьяне Олеговне и удивились: на ответственной должности трудится совсем молодая девушка. Ее муж Илья Сискович в свои 25 – главный экономист, так что супруги практически не расстаются. Молодым специалистам от хозяйства выделили дом. Илья Васильевич изначально был нацелен на работу здесь: учился по целевому направлению и получал доплату к стипендии. Татьяна, уроженка Бешенковичей, последовала за мужем после распределения в Горецкой сельхозакадемии.

– Собственный дом с газом и всеми удобствами – большой плюс, – делится Татьяна Сискович. – Кроме того, много молодежи, главный врач недавно приехал из Витебска, главный инженер – из Ушачей. Работа на ответственной должности в сельхозорганизации для молодого бухгалтера – настоящая школа жизни, мне кажется, при желании после такого опыта легко освоишься в любой сфере.

Главному зоотехнику в этом хозяйстве пятилетний контракт с предприятием принес не только отдельное служебное жилье, как супругам Сисковичам, но и тысячную «премию» от облисполкома. В среднем без нее зарплата составляет около 1800 рублей, так что деньги весьма неплохие. Жена Павла Анастасия, студентка той же Горецкой академии, заканчивает последний курс и после получения диплома также планирует попасть в штат «Ильюшинского» – зоотехником-селекционером. О подписании контракта на пять лет с тысячной прибавкой и для нее супруги пока думают.